Pakowacz/Pakowaczka

Poszukujemy wykwalifikowanej i odpowiedzialnej osoby do naszego zespołu.

Zadania

– pakowanie plastikowych, tekturowych jednorazowych opakowań do jedzenia / talerzyków i sztućców,
– prowadzenie bieżącej kontroli jakości produktu,
– inne prace pomocnicze,

Oferujemy

– zatrudnienie na umowę o pracę,
– stawkę godzinową od od 31,40 zł/h brutto,
– premia uznaniowa do 650 zł/ m-c brutto,
– bezpłatny dojazd pracowniczy.

Oczekujemy

– ukończonych 18 lat,
– dyspozycyjności do pracy w systemie 4 brygadowym (praca także w weekendy),
– dyspozycyjności do pracy na 3 zmiany (6-14 / 14-22 / 22-6) ,
– doświadczenie na podobnym stanowisku mile widziane.

Niden Service sp. z o.o., nr rej. 12950, ul. Prof. Włodzimierza Krukowskiego 1/203, 26-609 Radom
Informacje Prawne Administratorem danych osobowych jest Niden Contracting Sp. z o.o., ul. Krukowskiego, 1/203, 26-609 Radom. Dane kontaktowe Administratora Danych Osobowych dostępne są pod adresem www.niden.pl Bezpośredni kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem iod@niden.pl. Dane osobowe zawarte w przekazanej przez Państwa aplikacji będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacyjnego. Przesłanie do nas zgłoszenia rekrutacyjnego będzie równoznaczne z wyrażeniem zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu prowadzenia procesów rekrutacyjnych i przedstawiania ofert w celu znalezienia dla Państwa odpowiedniej pracy (art. 6.1.a. RODO). Dane osobowe przekazane przez Państwa dobrowolnie mogą być udostępniane pracodawcy w celu zatrudnienia lub realizacji rekrutacji zgodnie z celem przetwarzania. Dane mogą być ujawniane naszym partnerom i podwykonawcom wyłącznie w zakresie świadczonych dla nas usług, w szczególności spółkom grupy Niden, podmiotom wykonującym usługi serwisowe, doradcze, konsultacyjne, obsługę prawną oraz księgową, serwisowi IT oraz dostawcom usług informatycznych, w tym usług hostingu. Dane będą przechowywane przez okres trwania procesu rekrutacyjnego i usunięte po 3 miesiącach od wprowadzenia do bazy w przypadku niepodjęcia zatrudnienia. Przysługuje Państwu prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie, przy czym wycofanie tej zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Przysługuje Państwu prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do żądania przeniesienia danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.